35岁左右的中年人，是选择有社保的，还是选择工资高没有社保的工作呢？我个人认为当然是选择有社保的工作。也许你选择这份有社保的工作，可能自己到手的工资水平相对会比较低一些。
但是缴纳社保的前提条件是，必须要建立全日制的劳动合同关系。如果你选择这样的一份工作，那么至少你可以建立稳定的劳动合同关系，失业的概率或者说离开单位的概率和风险相对都是比较低的。
那么如果我们选择一份没有社保的单位，你就没有办法和工作单位建立全日制的劳动合同关系。可能一直处在这种临时就业的过程中，或者说是自由职业者。
虽然名义上来讲你到手的工资会比较高一些，但是你本质上随时都有失业的可能性，所以说选择这样的工作，对自己而言它的稳定性，它的长久性都不是十分的理想。
我们在选择一个工作单位的过程中，要考虑长远的发展和自己本身的实际情况来决定。因为自己年龄已经不小了，35岁以上本身在就业的过程中，就不具备任何的竞争力。
如果有正式的这种长期化的公司为你提供岗位，并且能够建立劳动合同，而且还可以缴纳社保。那么我认为你应该毫不犹豫的，选择这样的正规公司，去参加工作，毕竟长远稳定的发展，才是我们应当去考虑的事情，而不应该单纯的，去看眼前工资拿的高与低的问题。
