五险一金属于单位提供给在职职工的基本保障福利，也是有关部门要求用人单位缴纳的部分。由于公司直接负责五险一金的投保和缴纳，所以很多不清楚五险一金的具体内容，那么五险一金具体有什么作用？
一、五险一金是哪五险一金
五险一金中的五险指的是职工社保的五个险种，一金则是指的住房公积金。
五险是职工社保的简称，是强制用人单位为在职员工缴纳的社会保障;五险五个险种分别包含了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险以及失业保险，可以让参保人员获得多个方面的保障。
住房公积金是单位为在职职工缴存的长期住房储蓄金，公司以及个人的缴费都是存入到职工个人公积金账户的;住房公积金在买房贷款时还是可以发挥较大作用的。
二、五险一金有什么作用
1、五险：五险包含的五个险种，其保障责任各不相同：
养老保险：退休之后，可以获得养老金，以此来为参保人员提供一份老年生活保障。
医疗保险：日常医疗费用的报销、看病买药刷卡支付。
生育保险：生育保险可以报销生产相关费用，同时可以发放生育津贴，以此来作为女性职工产假期间的工资补偿。
工伤保险：参保人员工作期间遭遇意外伤害的，可以通过工伤保险进行补偿。
失业保险：劳动者失业后，可以申领一笔失业保险金，用于失业期间的生活保障。
2、公积金：公积金可以用于购房、自建房;必要时，公积金也可以进行提取。
三、五险一金自己交多少钱一个月
五险的几个险种中，只有养老、医疗以及失业是需要个人承担缴费的，其中个人缴费比例在10%左右;按照三千的缴费基数来算，一个月需要三百左右的保费。
住房公积金缴费需要看公司选择的档次，公司与个人缴费比例相同，一般每个月一两百或者几百元左右。
需要注意的是，五险是没有办法个人直接参保的，必须通过单位进行缴费;个人有交住房公积金需求的，需要前往当地的公积金中心办理，一个月缴费几百到上千不等，具体要看公积金中的规定。
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